Los ingresos de ingenieros, técnicos y puestos clave en la Patagonia muestran cómo la industria hidrocarburífera compite por talento en un año marcado por alta demanda y especialización.
La industria de los hidrocarburos sigue siendo uno de los motores económicos más potentes de la Patagonia. Con Vaca Muerta como núcleo productivo, la región no solo sostiene buena parte del abastecimiento energético nacional, sino que también se convirtió en un polo de atracción para inversiones, tecnología y profesionales altamente calificados.
Ese entramado productivo tiene un correlato directo en el mercado laboral: los sueldos del sector se ubican entre los más elevados del país y superan, en muchos casos, a los de otras actividades y regiones.
La combinación entre escasez de perfiles técnicos, aislamiento geográfico y complejidad operativa explica gran parte de una dinámica que ubica a los salarios petroleros de Vaca Muerta por encima de los de otras actividades y regiones.
De acuerdo con el “Reporte Salarial Octubre 2025” elaborado por Randstad Argentina, la combinación entre escasez de perfiles técnicos, aislamiento geográfico y complejidad operativa explica gran parte de esta dinámica.
El estudio toma como referencia remuneraciones brutas mensuales para posiciones semi senior, sin adicionales ni comisiones, relevadas al 30 de septiembre de 2025.
La Patagonia en la matriz energética nacional
En un contexto global atravesado por la transición energética, la Patagonia ocupa un lugar estratégico. Mientras el mundo avanza hacia esquemas más sostenibles, el gas natural aparece como combustible de transición y refuerza el peso específico de los yacimientos no convencionales argentinos.
Este escenario impulsa la actividad, pero también eleva las exigencias ambientales, operativas y de gestión, lo que se traduce en una fuerte competencia por el talento.
“El sector enfrenta desafíos vinculados a la sostenibilidad ambiental y a la eficiencia operativa, pero ofrece compensaciones competitivas para retener expertos”, señala el informe de Randstad. No se trata solo de atraer profesionales, sino de evitar la rotación en un mercado donde la demanda supera ampliamente a la oferta disponible.
Puestos directivos: salarios que reflejan complejidad
Los cargos de conducción dentro de la industria de gas, petróleo y minería concentran los rangos salariales más altos.
La explicación no se limita a la jerarquía: estos roles gestionan operaciones de gran escala, cadenas de suministro globales y decisiones estratégicas que impactan directamente en la rentabilidad de los proyectos.
Según el relevamiento, los valores brutos mensuales se ubican en las siguientes bandas:
-Director de Administración y Finanzas: entre $19.266.031 y $23.871.110
-Director Comercial: entre $16.252.359 y $22.765.750
-Director de Marketing: entre $15.617.975 y $22.084.395
-Director de Operaciones: entre $15.771.088 y $23.448.724
-Director de Recursos Humanos: entre $14.865.765 y $22.102.673
-Director de Expansión y Desarrollo: entre $15.311.738 y $21.651.368
Estos montos no solo superan a los de otros sectores productivos, sino que también marcan una diferencia clara respecto de posiciones similares en el resto del país. El informe remarca que el contexto geográfico y la necesidad de experiencia específica elevan el valor de estos perfiles.
Vaca Muerta, el corazón operativo del petróleo y el gas
Más allá de la conducción, el funcionamiento cotidiano de la industria depende de una amplia gama de roles técnicos altamente especializados.
En la Patagonia, estos puestos resultan críticos para la exploración, perforación y producción, y presentan rangos salariales que buscan compensar tanto la complejidad técnica como los riesgos operativos.
Para posiciones semi senior, Randstad identifica los siguientes valores:
-Company Man: entre $9.911.443 y $13.215.271
-Ingeniero en Terminación y Reparación de Pozos: entre $6.607.632 y $9.250.693
-Ingeniero en Perforaciones: entre $6.607.693 y $9.250.693
-Gerente de Operaciones de Perforación: entre $10.572.155 y $13.215.278
-Operador de Fracking: entre $6.607.632 y $9.250.693
-Ingeniero de Producción: entre $6.244.205 y $8.325.629
-Pulling Supervisor: entre $7.929.155 y $10.572.232
-Ingeniero en Reservorio: entre $6.541.565 y $8.722.087
-Geólogo: entre $6.607.632 y $9.250.693
La combinación de conocimientos en ingeniería, geología y manejo de datos complejos explica estos niveles salariales. A esto se suma un factor clave: la baja disponibilidad de profesionales con experiencia comprobada.
Seguridad e higiene, un eje no negociable
En un sector caracterizado por operaciones de alto riesgo, la seguridad ocupa un lugar central. Los roles vinculados a seguridad e higiene son indispensables para garantizar el cumplimiento normativo y prevenir incidentes que podrían tener consecuencias humanas, ambientales y económicas.
En la Patagonia, los rangos salariales para estas posiciones se ubican entre $6.796.198 y $10.286.138 para jefaturas, y entre $4.959.377 y $6.612.517 para analistas. El informe aclara que, en algunos casos, estos valores pueden complementarse con incentivos no monetarios, como esquemas de rotación, descansos extendidos o mayor flexibilidad laboral.
